Talent Acquisition - Immediate

AETHER Pratama · 📍 Cianjur, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di AETHER Pratama, perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan solusi terbaik dalam dunia teknologi. Kami sedang mencari seorang Talen Acquisition yang berpengalaman untuk bergabung dengan kami di Cianjur, Jawa Barat. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam pencarian dan rekrutmen talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan gaji kompetitif mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 7.000.000 per bulan. Jika Anda siap untuk mengambil tantangan dan berkontribusi dalam membangun tim yang kuat, kami tunggu kehadiran Anda.

Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan sukses bersama AETHER Pratama.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan pencarian dan rekrutmen talenta berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia kerja dan mitra rekrutmen.
Membuat dan mempresentasikan laporan rekrutmen secara berkala.
Menilai dan merekomendasikan kandidat berdasarkan kualifikasi dan kebutuhan perusahaan.
Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk wawancara dan penawaran.
Menjaga hubungan baik dengan talenta yang sudah bergabung untuk memastikan kepuasan dan retensi.
Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik di industri.
Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Talen Acquisition atau rekrutmen.
Memiliki pengetahuan mendalam tentang pasar kerja dan tren rekrutmen.
Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik.
Kemampuan analisis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan.
Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.
Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
Fleksibilitas dan kemampuan untuk bekerja di luar jam kerja jika diperlukan.

🛠️ Keahlian

<ul><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mempresentasikan laporan rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.</li><li>Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan bekerja di bawah tekanan.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan media sosial dan platform rekrutmen online.</li></ul>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang